Memurlar, çocukları ilkokula başlayana kadar haftada 3 gün çalışabilecek.

Yarım Zamanlı Çalışma Resmen Başladı!

Memurlar, çocukları ilkokula başlayana kadar haftada 3 gün çalışabilecek.

Doğum sonrası yarım zamanlı çalışma hakkı, 9 yıl aradan sonra hayata geçirildi. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından hazırlanan ve bugün Resmi Gazete’de yayımlanan yönetmelikle, memurlara çocukları ilköğretime başlayana kadar yarı zamanlı çalışma hakkı resmen tanındı. Uygulama, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu 4/A kapsamındaki memurlar için geçerli olacak.

Kimler faydalanabilecek?

Tüm 4/A memurlar, çocukları ilkokula başlayana kadar yarı zamanlı çalışma talebinde bulunabilecek.

Şube müdürü ve üzeri kadrolar ile yurt dışı görevindekiler bu haktan yararlanamayacak.

Her iki ebeveyn memur ise, aynı anda bu hakkı kullanabilecek.

Nasıl uygulanacak?

Memurlar iki yöntemle çalışabilecek:

3 gün tam gün çalışma (haftada 3 gün x 8 saat)

5 gün kısaltılmış mesai (her gün en az 3 saat – en fazla 8 saat)

Günlük mesai süresi 3 saatten az, 8 saatten fazla olamayacak. Haftalık toplam süre ise 3 günden az olmamak şartıyla düzenlenecek.

Maaş ve haklarda ne değişiyor?

Maaş ve sosyal yardımlar yarıya düşecek.

Kıdem ve terfi hesapları, yarı zamanlı çalışmaya göre düzenlenecek.

Öğretmen ve din görevlileri için özel düzenleme yapılarak, haftalık çalışmanın yarısı esas alınacak.

Başvuru süreci nasıl işleyecek?

Talepte bulunmak isteyen memurlar, kurumlarına yazılı başvuru yapacak.

Kamu kurumları bu başvuruyu 30 gün içinde sisteme işleyerek süreci başlatacak.